Våre kollegaer

Vi er engasjerte i morgendagens teknologi.

Det nordiske hjemmet for de med talent i Tech

I Innofactor har vi et nordisk fagmiljø med kollegaer med ulik kompetanse og erfaring. Vi utvikler oss ved å lære av hverandre og ved å dele kunnskapen og ideene våre i våre faglige nettverk. Vi ønsker at du skal bygge din karriere i Innofactor, og vi oppmuntrer til intern karriereutvikling og samarbeid på tvers i Norden. Vi er stolte av hva vi gjør for våre kunder og ønsker å presentere det til andre.

Uten våre ansatte ville vi ikke vært der vi er i dag. Vi har vokst via oppkjøp og ved å forene eksperter fra de nordiske landene inn under samme paraply. Våre medarbeidere er ivrige etter å lære og det er synlig gjennom antall Most Valuable Professionals (MVPer) og antall faglige sertifiseringer våre ansatte har. Hos oss blir du en del av et fagmiljø med eksperter i verdensklasse.

Våre team har det gøy på jobb og og er både kollegaer og venner. Vi støtter alle aktiviteter som inspirerer, trener og utvikler våre medarbeidere. Vi samarbeider nordisk gjennom fokuserte virtuelle teams og andre aktiviteter via Innofactor Academy.

Alexander Solaat Rødland, Senior Consultant

Da jeg var seksten år begynte jeg som skribent for IT- nettstedet ITpro.no, en hobby som har blitt mer som en livsstil og som jeg fremdeles holder fast ved. Jeg var tidligere ansatt i en større kommune i Bergensregionen med IT- drift og support som arbeidsoppgaver. I 2014 ble jeg tildelt Microsoft MVP under kategorien Surface, en tittel jeg har beholdt siden. Sammen med min gode venn og kollega Olav Tvedt er jeg også en av to Microsoft OneDrive Expert ressurser i Norge. I tillegg er jeg sensor i prøvenemden i IKT- servicefaget i Hordaland fylkeskommune.

Noe av det jeg liker aller best med å være ansatt i Innofactor er å få arbeide med skikkelig bra folk. Det var gjennom en venn jeg ble anbefalt å se på mulighetene i det som da het Lumagate, men som nå heter Innofactor, i 2017, og et år senere har jeg ikke kollegaer, jeg har en utvidet vennegjeng som har stor takhøyde og som vil hverandre det beste. Jeg jobber i et selskap som har et verdigrunnlag som er forenlig med mitt, både faglig og sosialt. To ting som er svært viktige aspekter for min del. Dette er også en av hovedgrunnene til at jeg har anbefalt flere til å se på sine muligheter her i Innofactor. Og hvem vet, muligens er det nettopp deg jeg spiller mot på neste LAN- kveld?

Siden jeg kom til selskapet har læringskurven vært bratt og innholdsrik. Fagområder jeg var god på har nå blitt utvidet til å kunne anvendes i en langt større skala for både Innofactor og aller viktigst, for våre kunder. Å implementere en ny teknologi, funksjon eller produkt for en kunde gir best uttelling dersom de ansatte blir løftet opp og frem i prosessen. Mitt utgangspunkt er derfor at et IT- system bare er så vellykket og effektivt som dens anvender lar det være.

Nå som Lumagate offisielt bytter navn til Innofactor har jeg stor tro på at mulighetene vil utvides til å omfavne enda flere brukere og virksomheter i Norden og ellers globalt. For meg er det å kunne bidra til at kundene kommer ett steg nærmere ønsketilstanden en god følelse, enten det er i Bergen, Norge eller internasjonalt. Det å møte kunder fra andre land og kulturer er noe som både er utfordrende og givende ettersom det gir meg økt kunnskap og forståelse for akkurat hvordan andre opplever sin hverdag i kontekst av teknologi. Dette gjenspeiles også i mine to hobbyer; reising og fotografering.

For min del er veien videre å fortsette med å utforske de mulighetene som finnes i eksisterende, vel som kommende teknologi, og se hvordan dette kan tjene de ansatte, kunder og befolkningen best mulig. Som et tillegg har jeg gjennomført en videreutdannelse og for under en uke siden ble bacheloroppgaven i Arbeids- og organisasjonspsykologi innlevert ved Universitetet i Bergen. Hvilke nye utfordringer og læremål høsten bringer vil tiden vise, men jeg gleder meg!

Ine Helene Brotun, Service Manager

Jeg begynte å jobbe som Inside Sales i selskapet i mai 2017. Da var jeg helt uerfaren når det kom til alt som hadde med IT å gjøre. Bakgrunnen min er fra markedsføring og salg, og IT verden virket stor og skummel. Jeg trodde ikke min tidligere erfaring ville være relevant, men der tok jeg feil! Kompetansen jeg har skaffet meg både på skolen og i andre jobber har gagnet meg stort og jeg mener selv jeg har vokst mye på det ene året jeg har jobbet i Lumagate, som nå blir Innofactor.

På min første arbeidsdag ble jeg etter 10 minutter plassert i et møte med Microsoft hvor jeg fikk beskjed om at jeg skulle jobbe som prosjektleder for et stort og viktig prosjekt. Skummelt, men moro- og det gikk bra! Det siste året har jeg lært meg å være tøffere i kundeforhandlinger, si mine meninger og tørre å ta tak i oppgaver jeg ikke er helt trygg på.

Det jeg liker best med jobben min er at ingen dager ser like ut. Arbeidsoppgavene varierer og det er store muligheter for å vokse, utvikle seg og lære en hel del. Jeg har en variert rolle, som eneste person på Inside Sales. Jeg forholder meg til stort sett nesten alle i bedriften. Mye av samarbeidet er sammen med både konsulentene og salg og jeg jobber også blandt annet med markedsavdelingen i Finland. Samarbeidet fungerer utrolig godt. Jeg blir ekstra engasjert når jeg får lov til å ta egne beslutninger, styre min egen hverdag og utfordre meg selv med oppgaver jeg syns virker utfordrende, men morsomme.

Jeg gleder meg til å utvikle meg videre i Innofactor, utfordre meg selv og vokse enda mer enn det jeg har gjort. Det tror jeg at jeg skal klare, da Innofactor satser på de ansatte og tilrettelegger for at vi skal bli så gode som mulig. På kun et år har jeg fått flere gode venner på jobb og miljøet er et stort pluss! Jeg anbefaler alltid Innofactor som arbeidsplass når jeg forteller hva jeg gjør og hvor jeg jobber.

På fritiden min bruker jeg mye tid på trening og jeg har tidligere konkurrert i bikinifitness. For øyeblikket har jeg en pause fra konkurranser, men treningen er fortsatt svært viktig for meg. I konkurransene har jeg måttet jobbe dedikert og fokusert og dette er egenskaper jeg har tatt med meg inn rollen min på jobb. Jeg trives godt i Innofactor og jeg gleder meg til å fortsette reisen min fremover, men nå som Service Manager.

Erik Monsen, Account Executive

En dag i mai 2016 ble jeg oppringt av Ken Robert som er Sales Director. Han sa han hadde hørt fra flere at jeg er dyktig i salg og at jeg hadde et brennende engasjement for salg og teknologi. Jeg hadde konkurrert med Lumagate, nå Innofactor i mange år og kjente godt til de fra før. Jeg var imponert over det faglige nivået de holdt og de hadde en posisjon i markedet det var vanskelig å konkurrere mot. 

Før jeg startet i Lumagate, nå Innofactor hadde jeg jobbet i mange år med salg av teknologi til bedrifter. Siden 2015 har jeg jobbet utelukkende med Microsoft-teknologi. Jeg har jobbet med salg både som selger og som salgsleder. Tidligere var jeg prosjektleder i et subsea-selskap, samtidig som jeg tok en Executive Master of Management med fokus på strategisk forretningsutvikling, innovasjon og prosjektledelse. Som Account Executive består arbeidshverdagen min av aktiviteter tilknyttet kundene våre. Ut over det bruker jeg tid på egen kompetanseheving. Jeg samarbeider med stort sett alle i hele organisasjonen, og ekstra mye med konsulentene der vi diskuterer teknologi tilknyttet ulike caser. Hvordan kan vi på best mulig måte kan løse kundens behov? Vi utfordrer også oss selv stadig til å tenke nye forretningsmuligheter for kundene. Det er flat struktur her og jeg liker at jeg kan spørre daglig leder Stig om han kan åpne en dør for meg, og 30 min senere tar kunden kontakt og ber om et møte.

I Innofactor får jeg nå brukt hele mitt spekter av kompetanse og erfaring. Salg av den teknologien vi leverer handler vel så mye om forretningsutvikling sammen med kunder som det gjør om god gammeldags salgskompetanse. Prosjektlederkompetansen min får jeg brukt når vi havner i leveransesituasjon med en kunde, der jeg sammen med service manager og konsulent sørger for at vi leverer det kunden forventer at vi leverer, på en ryddig, strukturert og forutsigbar måte. Grunnen til at jeg har valgt å jobbe med teknologi er at det nå er navet i alt man gjør. IT er ikke lenger et kontor nederst i gangen, IT er kjernen i alle aspekter av en virksomhet. Enten det er produksjonssystemer, CRM/ERP, fagsystemer eller tegneprogram. Man kan ikke drive forretningsutvikling i 2018 uten å være klar over det teknologiske mulig-hetsrommet.

Siden jeg begynte desember 2017 har jeg lært enormt masse. Jeg lærer daglig nye ting, og blir stadig minnet på at i denne verdenen her blir man aldri utlært. Kanskje noe av det viktigste jeg har lært er hva en styringsmodell er, enten det er for Azure, MS365 eller identitet. Jeg har lært hva som ligger i begreper som infrastructure-as-code, containere, identity osv. Jeg visste det faglige nivået var høyt, men ble positivt overrasket over at nivået var så høyt som det var. Det har gjort min lærekurve bratt, men gøy! Det jeg liker spesielt med jobben er at den utfordrer meg på alle nivåer. De som jobber der har gjort en svært god jobb over tid med å bygge organisasjonen. Det er veldig god stemning og masse flinke, fine og ekstremt talentfulle mennesker. Jeg blir ekstra motivert når jeg blir inkludert, og får lov til å være med å bidra. Det trigger meg. Jeg liker også at det er et veldig bra sosialt miljø, både i byene og nasjonalt.

I Innofactor har man absolutt alle forhold lagt til rette for at man skal lykkes. Det er 100% opp til en selv og her får jeg sitte tett på Norges tyngste fagmiljø innen Microsoft teknologi. Det blir det man selv velger å gjøre det til. Jeg tror at i Innofactor vil jeg bli rendyrket på de områdene jeg er flink og trives med. The sky is the limit. Akkurat nå har jeg 100% fokus på å lykkes med å bygge Vestlandet. Med tid og stunder kan det være jeg går over i en forretningsutviklingsrolle. Hvem vet? Jeg skal uansett stå opp hver eneste morgen og føle at jeg gjør noe meningsfullt med tiden min. Det er viktig for meg. 

Som småbarnsforelder har jeg et vagt minne over hva jeg holdt på med på fritiden. Utover å være med familien, så er jeg veldig glad i å fiske. Gi meg en stille elv, en tørrflue-stang og noen dager alene så er jeg lykkelig.

For å gi deg en bedre brukeropplevelse bruker vi informasjonskapsler på nettsiden vår. Ved å fortsette å bla gjennom nettsiden godtar du at informasjonskapsler lagres på enheten.